1. الهدف (Purpose):
تهدف هذه السياسة إلى تنظيم العملية التعليمية والإدارية في قسم إدارة الأعمال، بما يضمن إعداد خريجين مؤهلين علميًا وعمليًا في مجالات الإدارة، التسويق، الموارد البشرية، والعمليات، وفق المعايير الأكاديمية والمهنية.
2. النطاق (Scope):
تُطبق هذه السياسة على جميع أعضاء هيئة التدريس، الطلبة، الكادر الإداري والفني في قسم إدارة الأعمال.
3. الرؤية والرسالة (Vision & Mission):
- الرؤية: التميز في تعليم إدارة الأعمال وإعداد قادة أعمال قادرين على تطوير المنظمات وسوق العمل.
- الرسالة: إعداد كوادر إدارية تمتلك المعرفة النظرية والمهارات التطبيقية والأخلاقيات المهنية لإدارة المؤسسات بكفاءة وفعالية.
4. القبول والتسجيل (Admission & Registration):
- يتم قبول الطلبة وفق تعليمات وزارة التعليم العالي ومعايير الكلية.
- الالتزام بالطاقة الاستيعابية للقسم.
- اعتماد نظام تسجيل رسمي للمقررات الدراسية.
5. البرنامج الدراسي (Curriculum):
- يشمل البرنامج: مبادئ الإدارة، التسويق، إدارة الموارد البشرية، إدارة العمليات، الاقتصاد الإداري، ريادة الأعمال، والإدارة الاستراتيجية.
- تحديث المناهج بشكل دوري لمواكبة تطورات بيئة الأعمال.
- التركيز على التطبيقات العملية ودراسة الحالات (Case Studies).
6. أساليب التدريس (Teaching Methods):
- استخدام المحاضرات النظرية والتطبيقات العملية.
- دراسة حالات واقعية من سوق العمل.
- التعلم التفاعلي والعمل الجماعي.
- تشجيع التفكير التحليلي واتخاذ القرار.
7. التدريب العملي (Practical Training):
- توفير فرص تدريب في الشركات والمؤسسات.
- ربط الجانب الأكاديمي بسوق العمل.
- تقييم أداء الطلبة خلال فترة التدريب.
8. التقييم والامتحانات (Assessment):
- اعتماد نظام تقييم شامل (امتحانات، واجبات، تقارير، مشاريع).
- الالتزام بالعدالة والشفافية في التقييم.
- إعلان النتائج ضمن الجداول الزمنية المحددة.
9. الكادر التدريسي (Faculty Members):
- تعيين كوادر مؤهلة في إدارة الأعمال والتخصصات ذات الصلة.
- الالتزام بالتطوير المهني المستمر.
- تشجيع البحث العلمي في مجالات الإدارة والاقتصاد.
10. المختبرات والأنظمة (Labs & Systems):
- توفير مختبرات حاسوب وبرامج إدارية (مثل ERP).
- تدريب الطلبة على أنظمة الإدارة الحديثة.
- صيانة الأنظمة بشكل دوري.
11. أخلاقيات المهنة (Professional Ethics):
- الالتزام بالنزاهة الأكاديمية.
- احترام قواعد العمل الإداري والأخلاقيات المهنية.
- منع الغش والانتحال في الأعمال الأكاديمية.
- تعزيز الشفافية والمسؤولية.
12. البحث العلمي (Research):
- تشجيع البحث في مجالات الإدارة والتسويق وريادة الأعمال.
- دعم مشاريع التخرج التطبيقية.
- تعزيز النشر العلمي في المجلات المحكمة.
13. الأنشطة الطلابية (Student Activities):
- دعم الأنشطة الريادية والنوادي الطلابية.
- تشجيع المسابقات الإدارية وريادة الأعمال.
- تنمية مهارات القيادة والعمل الجماعي.
14. ضمان الجودة (Quality Assurance):
- تطبيق معايير الجودة الأكاديمية.
- تقييم البرامج بشكل دوري.
- تحسين الأداء بناءً على التغذية الراجعة.
15. المسؤوليات (Responsibilities):
- رئيس القسم: الإشراف العام على تنفيذ السياسة.
- أعضاء هيئة التدريس: التعليم والإشراف الأكاديمي.
- الطلبة: الالتزام بالقوانين والتعليمات.
16. المراجعة والتحديث (Review):
تتم مراجعة هذه السياسة سنويًا أو عند الحاجة لضمان التحسين المستمر.